Das große Warum – agile übergeordnet (Video GAG_02)
Knowledge Cookie: Ich hab` jetzt keine Zeit – für Warum.
AP: Hää? Wofür warum? Dafür ist (im Team) keine Zeit
Und fehlender Sinn erzeugt x-beliebige Ergebnisse, also UN-Sinn. Warum?
- Den Sinn in der Arbeit ist ein wichtiges Instrument, welches alle Menschen in der Wissensarbeit motiviert. Bleibt der Sinn, der bei jedem Menschen ein anderer ist … (dazu in einem anderen Video mehr …), einfach aus,
- KANN dieser Mensch nicht motiviert sein. Sinn ist eine Einsicht, die aus Lust und Wollen resultiert. Oder habe Sie schon mal einen Menschen gesehen, der nur so, weil er gerade nichts besseres zu tun hat, auf Händen läuft / auf der Stelle hüpft? Ich nicht.
- Das übergeordnete “Warum” hilft Menschen bei der gemeinsamen Ausrichtung (NEU-Deutsch: Alignment). Das spart wertvolle Zeit, sich für jedes und alles erneut abzustimmen.
- Das “Warum?” ist die gemeinsame Richtung des Teams, wenn alle Mitglieder den gemeinsamen größeren Kontext kennen und:
- Das größere “Warum” zu kennen ist der erste Schritt, um Anforderungen, die von Stakeholdern über den PO an das Team gerichtet werden, besser (also tiefer), … schneller (also effizenter) und genauer (also präziser) vertstehen zu können.
Lassen Sie uns tiefer in dieses Anti-Pattern eintauchen und sehen Sie dieses Video.
Golden Agile Gears” (Teil 2): Das übergeordnete Warum?
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